Informationen aus dem Gemeinderat

01.06.2026

Beschlüsse der Sitzung vom 21. Mai 2026

Sanierung Jugendhaus; Arbeitsvergaben
An der Gemeindeversammlung vom 21. März 2024 wurde für die Sanierung des Jugendhauses ein Kredit von CH 700'000 genehmigt. Durch Verzögerungen im Baubewilligungsverfahren konnte mit der Umsetzung erst im Jahr 2026 gestartet werden. Für die Umsetzung hat der Gemeinderat erste Zuschläge für die Arbeitsvergaben vorgenommen:

- Baumeisterarbeiten: Burri + Partner AG, Riggisberg
- Gerüstbau: Lawil Gerüstbau AG, Thun
- Montagebau in Holz: Holzbau Haldimann GmbH, Buchen
- Holzbau innen: Kaiser Holzbau GmbH, Belp
- Wärmeerzeugung: Oester Installationen, Belp
- Bedachungsarbeiten / Indach PV-Anlage: Holzbau Haldimann GmbH, Buchen

Schulhaus Hohburg; Genehmigung Verpflichtungskredit für bauliche Massnahmen zur Einführung der Jahresschule
Der Gemeinderat hat im Februar 2026 dem Betrieb einer Jahresschule im Schulhaus Hohburg ab dem Schuljahr 2026/2027 zugestimmt. Damit der Schulbetrieb per 1. August aufgenommen werden kann, sind bauliche Anpassungen sowie Renovationsarbeiten im Innen- und Aussenbereich notwendig. Aufgrund der Brandschutzauflagen mussten für das ältere Schulgebäude umfangreiche Abklärungen vorgenommen werden. Zusätzlich werden Brandschutz- und Fluchtwegmassnahmen umgesetzt sowie eine Brandmeldeanlage installiert. Die sanierten Räumlichkeiten können bei der Sanierung der Schulanlage Mühlematt auch als Klassenzimmer genutzt werden.

Der Verpflichtungskredit von CHF 290'000 (inkl. MWST) wurde genehmigt. Die Architekturleistungen wurden im freihändigen Verfahren an Weber Architekten, Belp, vergeben.

Erhöhung Stellenprozente im Stellenplan
Der bestehende Stellenplan der Gemeinde wurde um 105 Stellenprozente erhöht. Die zusätzlichen Stellen werden zur Umsetzung von Aufgaben in den Bereichen Abwasser und Integration eingesetzt. Im Bereich Abwasser besteht ein grosser Nachholbedarf beim Werterhalt der gemeindeeigenen Infrastruktur. Hier geht es um eine Stelle in der Grössenordnung von 60 – 80 %, die grösstenteils der gebührenfinanzierten Spezialfinanzierung finanziell belastet werden kann. Im Bereich Integration sollen der gesellschaftliche Zusammenhalt und das Zusammenleben in der Gemeinde gezielt gestärkt und weiterentwickelt werden.

Innerhalb des Stellenplans wird die Geschäftsleitung in eigener Kompetenz Stellenprozente für bestehende Aufgaben zwischen den Abteilungen verschieben.

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